В Чеченской Республике, в рамках национального проекта «Кадры», планируется модернизировать службы занятости.

В Чеченской Республике, в рамках национального проекта «Кадры», планируется модернизировать службы занятости.

Это должно способствовать оптимизации работы служб занятости и повышение качества услуг, с учетом и в соответствии с реалиями сегодняшнего дня.

В процессе комплексной модернизации во главу угла будет поставлен клиентоцентричный подход, в рамках которого взаимодействие центров занятости с безработными гражданами и работодателями выстраивается с учётом индивидуальных потребностей, предпочтений и целей.

Предполагается также, что работа будет переориентирована с процесса оказания отдельных услуг на решение комплекса проблем в соответствии с ситуацией клиента. Будет внедрен также принцип «одного окна», когда один специалист профессионально оказывает весь комплекс услуг, который может быть предоставлен службой занятости населения и направлен на разрешение его проблемы.

Процесс комплексной модернизации, который будет проведён в соответствии с региональным проектом «Управление рынком труда» и затронет деятельность 20 центров занятости населения, предполагает несколько этапов:
внедрение новых информационных технологий (сервисов)
автоматизация бизнес-процессов
модернизация инфраструктуры
повышение квалификации персонала и др.

Как отмечают специалисты Министерства труда, занятости и социального развития ЧР, все перечисленные активности призваны способствовать разработке комплекса профориентационных мероприятий и поддержке безработных граждан.