Центр занятости населения Аргуна помогает гражданам старшего возраста оставаться востребованными на рынке труда

В рамках национального проекта «Демография» Центр занятости населения города Аргун активно поддерживает граждан старшего возраста, помогая им адаптироваться к современным требованиям рынка труда. В условиях стремительного развития технологий и изменений в экономике, многие люди сталкиваются с необходимостью осваивать новые навыки или менять сферу деятельности.

Недавно Центр занятости провёл обучение для группы граждан старшего возраста, включив их в программу повышения квалификации по направлению «Основы компьютерной грамотности». Эта программа была разработана с учётом особенностей и потребностей людей старше 50 лет, для которых важно оставаться конкурентоспособными и востребованными в условиях цифровой экономики.

Один из участников программы, Саид Исмаилов, долгое время работал в строительной отрасли, но с выходом на пенсию задумался о смене сферы деятельности. Благодаря курсам, организованным Центром занятости, он освоил основы работы с компьютером и получил навыки, которые позволили ему устроиться на должность оператора информационного центра в одном из предприятий Аргуна.

«Эти курсы дали мне уверенность в себе и в своих силах. Я понял, что учиться никогда не поздно, и теперь у меня есть новая работа, которая приносит мне удовольствие и стабильный доход,» — отметил Саид Исмаилов.

История Саида Исмаилова показывает, как важно создавать возможности для обучения и переподготовки граждан старшего возраста. Центр занятости населения Аргуна продолжает активную работу в этом направлении, предоставляя всем желающим необходимые ресурсы и поддержку для профессионального роста.